أجمع مختصون في أنظمة العمل والموارد البشرية على أن نظام التأمينات الجديد يساوي بين موظفي القطاعين العام والخاص، ويحد من التقاعد المبكر، وسيستفيد منه الراغبون في العمل بعد سن الـ60 عاما، ويهدف إلى الديمومة والحد من الخسائر التي تتكبدها المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
وأشاروا إلى أنه سيتم تطبيقه على الملتحقين الجدد في سوق العمل في القطاعين المدني العام والقطاع الخاص، ممن ليس لديهم أي مدد اشتراك سابقة من تاريخ سريان النظام.
وأوضحوا أن قرار تعديل سن التقاعد والتقاعد المبكر في نظام التقاعد المدني ونظام التأمينات الاجتماعية يطبق على المشتركين الحاليين في نظامي التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية.
اقرا المزيد
إقرأ أيضاً
- وزير "الموارد البشرية" يعلق على قرار مجلس الوزراء الخاص بتعديل مواد بنظام العمل
- إجازة 6 أكتوبر 2026.. الخميس 8 أكتوبر عطلة رسمية للعاملين بالقطاعين العام والخاص
- جمال عوض: من يحصل على مرتب 8 آلاف جنيه قد يصل معاشه إلى 6 آلاف
- ترحيل العطلة لنهاية الأسبوع.. موعد إجازة 6 أكتوبر 2026 للقطاع الخاص
- تفاصيل الفئات المستحقة وشروط الحصول على معاش "تكافل وكرامة"
