رامى إمام: لا يمكن فرض قواعد ثابتة على الدراما والموهبة وحدها لا تكفى

أكد المخرج رامي إمام أن صناعة الدراما التليفزيونية شهدت تغيرات كبيرة في السنوات الأخيرة، سواء على مستوى أساليب العمل أو الأفكار التي يتبناها المخرجون والمنتجون، مشيرًا إلى أنه لا يمكن وضع قواعد ثابتة تحكم الصناعة في ظل اختلاف الأجيال وتطور آليات الإنتاج، جاء ذلك خلال مشاركته في الجلسة الحوارية "المواهب الناشئة والطريق إلى سوق المسلسلات"، التي أُقيمت ضمن فعاليات الدورة التاسعة من مهرجان الجونة السينمائي، حيث تحدث عن طبيعة العمل داخل الصناعة، وكيفية اكتشاف المواهب الجديدة، مستعرضًا تجربته مع غادة عبد العال في مسلسل "عايزة أتجوز".

رامي إمام: لا توجد ثوابت تحكم صناعة الدراما

وأوضح رامي إمام أن صناعة الدراما تقوم على أسس اقتصادية ومهنية، لكنها ليست منظومة جامدة يمكن تطبيق القواعد نفسها فيها على مدار السنوات، لافتًا إلى أن لكل جيل من المخرجين والمنتجين رؤيته الخاصة وطريقته المختلفة في العمل.

وأشار إلى أن أساليب العمل التي كانت سائدة في السابق اختلفت عن واقع الصناعة حاليًا، موضحًا أن المخرج كان مطالبًا بالوصول إلى موقع التصوير وهو على دراية كاملة بتفاصيل العمل، وقادرًا على توجيه فريقه ومساعديه وفق رؤية واضحة.وأضاف أن الأجيال الجديدة لا تتحرك بالضرورة وفق النماذج التي قدمها المخرجون السابقون، إذ أصبح لكل مخرج ومنتج أسلوبه ومنظومته الخاصة، وهو ما يجعل من الصعب فرض قواعد ثابتة على الجميع أو اعتبار تجربة بعينها نموذجًا يجب تكراره.

كيف يرى رامي إمام فرص المواهب الجديدة؟

وتطرق المخرج إلى مسألة اكتشاف المواهب الجديدة ومنحها الفرص داخل الصناعة، مشيرًا إلى أن التغيرات التي شهدتها وسائل التواصل الاجتماعي جعلت الوصول إلى العاملين في المجال الفني أكثر سهولة، مع تزايد طلبات المشاركة في التمثيل وغيرها من المجالات.

وأكد أن امتلاك الموهبة لا يعني بالضرورة الاستعداد الكامل للعمل، كما أن منح الفرص للمواهب الجديدة يطرح تساؤلات بشأن تحقيق التوازن بينها وبين أصحاب الخبرات الذين أمضوا سنوات طويلة في المجال، مشددًا على أن طبيعة الصناعة المتغيرة تجعل من الصعب وضع قاعدة واحدة تصلح لجميع الحالات.

رامي إمام يكشف كواليس اختياره غادة عبد العال لكتابة عايزة أتجوز

واستعاد رامي إمام تجربته مع غادة عبد الرازق في مسلسل "عايزة أتجوز"، معتبرًا أنها من التجارب المهمة بالنسبة إليه في اكتشاف المواهب، موضحًا أنه راهن على قدرتها على الكتابة انطلاقًا من تجربتها الشخصية، رغم عدم امتلاكها خبرة سابقة في هذا المجال.

وقال إن غادة عبد العال كانت قد نشرت مدونة عبر الإنترنت تتناول فيها تجاربها ومواقفها الشخصية، وهو ما دفعه إلى ترشيحها لكتابة العمل، خلال اجتماع جمعه بمنتجي المسلسل طارق الجنايني وشريف المعلم، عندما بدأوا البحث عن الشخص المناسب لتقديم السيناريو.

وأضاف أن اقتراحه قوبل بالاستغراب في البداية، بسبب عدم امتلاكها خبرة في الكتابة، لكنه كان يرى أن الشخص الذي عاش التجربة بنفسه قد يكون الأقدر على التعبير عنها، وهو ما دفعه إلى منحها الفرصة لكتابة خمس حلقات في البداية.

لماذا طلب رامي إمام من غادة عبد العال كتابة خمس حلقات؟

وأوضح رامي إمام أن الحلقات الخمس الأولى التي كتبتها غادة عبد العال كانت مميزة للغاية من حيث المواقف الكوميدية والتفاصيل المستمدة من تجربتها الشخصية، مشيرًا إلى أن ما كانت تحتاج إليه هو تنظيم الأحداث دراميًا وتحديد مسارات الشخصيات، وهي الجوانب التي كان من الممكن العمل عليها خلال تطوير السيناريو.

وأضاف أنه شعر بالاطمئنان إلى موهبتها بعد قراءة الحلقات الأولى، وطلب منها استكمال خمس حلقات أخرى، لكنه فوجئ بأن المستوى اختلف بصورة واضحة، بعدما حاولت تكرار ما نجح في المرة الأولى بشكل متعمد، وأشار إلى أنه نصحها بالكتابة بصورة طبيعية، دون الانشغال بمحاولة إضحاك الجمهور أو استنساخ المواقف التي حققت نجاحًا، موضحًا أن قوة التجربة الأولى جاءت من تلقائيتها وصدق التفاصيل التي قدمتها.

رامي إمام: اكتشاف الموهبة يحتاج إلى نظرة مختلفة

وأكد المخرج أن تجربته مع غادة عبد العال لم تكن حالة استثنائية، إذ مر بتجارب مشابهة مع عدد من المؤلفين، لافتًا إلى أن اكتشاف الموهبة لا يرتبط دائمًا بالخبرة السابقة أو المسار المهني التقليدي، بل يتطلب القدرة على ملاحظة الاستعداد الحقيقي لدى الشخص ومنحه الفرصة المناسبة.

واختتم حديثه بالتأكيد على أهمية النظر إلى المواهب من زوايا مختلفة، وعدم الاكتفاء بالحكم عليها وفق خبراتها السابقة، في ظل التغيرات المستمرة التي تشهدها صناعة الدراما، وتعدد الطرق التي يمكن من خلالها اكتشاف أصحاب الأفكار والقدرات الجديدة.